统一头脑 凝聚实力
――公司举行中层向导干部培训班
为进一步提升中层向导干部治理水平和整体素质，，，，， ，，增强团队意识和凝聚力，，，，， ，，为公司做强做大夯实基 。 。。。。 。，，，， ，，2018年12月28日至30日，，，，， ，，公司在茂名市公安局人民警员训练学校举行了2018年中层向导干部培训班，，，，， ，，公司向导班子、中层向导干部共104人加入培训 。 。。。。 。
本次培训接纳全关闭式半军事化形式，，，，， ，，天天上午6时30分和下昼14时，，，，， ，，警校响起起床号，，，，， ，，随后激昂豪爽、振奋人心的《尊时凯龙之歌》激荡在整个警校 。 。。。。 。培训时代所有向导干部严酷凭证教官的要求举行训练和作息，，，，， ，，展现了公司干步队伍优异的精神风貌，，，，， ，，获得了教官的一致好评 。 。。。。 。在主要的拓展培训时代，，，，， ，，还举行了“团结就是实力”主题晚会和《尊时凯龙之歌》合唱角逐，，，，， ，，让学员们在主要的训练之余增进交流和团结，，，，， ，，活跃了培训气氛 。 。。。。 。
在12月29日下昼举行的培训班全体大会上，，，，， ，，公司董事长、总司理黎广贞，，，，， ，，党委书记徐少智作主要讲话 。 。。。。 ；；；； ；；嵘希，，，， ，，黎董事长总结回首了公司新向导班子建设以来的事情，，，，， ，，主要是六个抓：一是抓清静 。 。。。。 。近两年来，，，，， ，，公司很是重视清静事情，，，，， ，，始终坚持清静是第一，，，，， ，，是唯一 。 。。。。 。总结提炼出清静“一二三四五”文化理念，，，，， ，，在干部职工中鼎力大举宣贯，，，，， ，，并落实到现实事情中，，，，， ，，职工步队清静意识和清静手艺获得进一步提高，，，，， ，，公司整体清静形势优异 。 。。。。 。二是抓效益 。 。。。。 。“效益是生涯，，，，， ，，效益是中心，，，，， ，，效益是英雄” 。 。。。。 。通过近两年来抓治理，，，，， ，，取得了较好的效果，，，，， ，，效益有显着增添 。 。。。。 。三是抓项目 。 。。。。 。全力推动有机硫、呈驰三线、4#PSA和改性塑料项目，，，，， ，，除呈驰三线外，，，，， ，，2019年其他三个项目将建成投产，，，，， ，，成为公司效益新增添点 。 。。。。 。四是抓上市 。 。。。。 。2017年12月上市准备正式启动，，，，， ，，现在正在逐步推进该项事情 。 。。。。 。五是抓刷新 。 。。。。 。刷新是永恒的主题 。 。。。。 。我们不可有固步自封的头脑，，，，， ，，要立异事情思绪，，，，， ，，倒运于我们清静、效益、稳固、生长、协调的都要举行刷新 。 。。。。 。公司完成了工程营业板块的刷新，，，，， ，，将越发有利于打造公司工程营业品牌，，，，， ，，做精做大做强工程营业 。 。。。。 。六是抓文化 。 。。。。 。没有文化的企业就没有灵魂 。 。。。。 。我们通过抓企业文化建设凝聚人心，，，，， ，，推动生长，，，，， ，，先后提炼出清静文化、责任文化、立异文化、激励文化、起劲文化、幸福文化等，，，，， ，，公司职工步队精神面目显着转变，，，，， ，，步队凝聚力、向心力显着增强 。 。。。。 。2019年岁情思绪：主题是“生长效益年” 。 。。。。 。他指出，，，，， ，，海内外经济形势均禁止乐观，，，，， ，，经济下行压力大 。 。。。。 。我们要统一头脑，，，，， ，，继续坚定不移“六抓”，，，，， ，，各单位要把2019年审核指标举行层层剖析，，，，， ，，转达压力，，，，， ，，落实步伐，，，，， ，，以月保季，，，，， ，，以季保年，，，，， ，，确保目的使命完成 。 。。。。 。同时要集中精神抓好五年妄想、启动房地产板块、落实中科项目等事情 。 。。。。 。他就怎样提高执行力和作育尊时凯龙信仰作专题培训 。 。。。。 。在提高执行力方面，，，，， ，，他以为必需做到四点：要遵守组织原则，，，，， ，，要发挥相助精神，，，，， ，，要提高事情水平，，，，， ，，要考究文明礼貌 。 。。。。 。在作育尊时凯龙信仰方面，，，，， ，，他强调，，，，， ，，习近平总书记说，，，，， ，，人民有信仰，，，，， ，，民族才有希望，，，，， ，，国家才有实力 。 。。。。 。信仰的实力是强盛的 。 。。。。 。公司提炼出“一朝尊时凯龙人，，，，， ，，一生尊时凯龙魂”企业信仰，，，，， ，，员工有信仰，，，，， ，，公司才华有希望 。 。。。。 。作育尊时凯龙信仰要做到五点：人人热爱尊时凯龙，，，，， ，，人人维护尊时凯龙，，，，， ，，人人感恩尊时凯龙，，，，， ，，人人忠诚尊时凯龙，，，，， ，，人人建设尊时凯龙 。 。。。。 。
徐书记对目今我国所面临的海内形状势举行了剖析，，，，， ，，对习近平总书记在民营企业座谈会上的主要讲话精神举行解读，，，，， ，，对公司中层向导干部提出三点要求：一是要在提高履职尽责能力上作楷模；；；； ；；二是要在清廉自律上作楷模；；；； ；；三是要在体贴关爱职工上作楷模 。 。。。。 。
两天半的集中培训和钻研，，，，， ，，增强了公司中层向导干步队伍的纪律性，，，，， ，，进一步统一了头脑，，，，， ，，明确了2019年的事情目的和步伐 。 。。。。 。
